2022/11/10
職場研修① 「虐待防止・身体拘束廃止について」
愛厚希全の里のサービス管理責任者の千賀主任を講師に、虐待防止・身体拘束廃止についての職場研修を実施しました。
愛知県厚生事業団の虐待防止指針や全国身体障害者施設協議会の「虐待ゼロへの誓い」を改めて確認し、虐待防止や身体拘束の考え方を再認識しました。
また、先日、希全の里で実施した「不適切な支援チェックリスト」の回答結果の中から1つの重点項目について、
1.具体的にどうした行動が不適切に当たると思ったか?
2.どのような対応をすべきか?
3.重点項目にした理由は何か?
と言う内容でグループワークを行い、改めて虐待防止に向けた取り組みの重要性を再確認することができました。
- 希全の里での取り組みについての説明
- 配布資料にメモをします。
- 何が不適切にあたるか……
- どう対応をすればいいか……
- なぜ、重点項目となったのか……
- 各グループでの発表をすることで、
- 違った視点での考えを共有。
愛厚希全の里